Вы собираете пазлы? Это хороший способ развития мышления, попробуйте. Находишь место каждой детали и получается картинка. Это похоже на работу хорошей команды. Смотришь издалека: компания преуспевает, цели достигаются, задачи выполняются, соблюдается корпоративная культура, работает система мотивации. Всё идеально отлажено. Подходишь ближе и видишь, что картина состоит из маленьких деталей, где каждый сотрудник – на своём месте и выполняет свою конкретную задачу.
Структура такой команды выглядит примерно так:
1. Руководитель, который вдохновляет и даёт идею, цель, стратегию.
2. Руководители, которые разрабатывают тактику, распределяют задачи и контролируют их выполнение.
3. Руководители узкого участка, которые ещё больше дробят задачи, раздают исполнителям и контролируют выполнение.
4. Исполнители, которые занимаются любимым делом. Здесь задача подобрать тех, кто будет наиболее эффективен, то есть учитывать личностные качества исполнителя при распределении задач.
Движение вперёд невозможно само по себе. Должна быть цель. Поэтому в иерархии наивысшую ступень по важности занимает руководитель-стратег. Здесь можно провести аналогию с тем, как мы приезжаем до желаемого пункта назначения. Сначала мы узнаём адрес, потом прокладываем маршрут. Идейный руководитель – стратег – указывает адрес, цель, вдохновляет команду на её достижение. А контроль за тем, чтобы машина не сворачивала с пути, выполняет навигатор – то есть исполнители, тактики. И если каждый участник команды будет «гореть» идеей, понимать цель компании и как результат его работы повлияет на её достижение, эффективность работы на порядок возрастёт.
Узнать больше о том, как научиться разбираться в людях, какие возможности открываются перед теми, кто изучает профайлинг, а также о том, как работает человеческий организм и как с помощью его сигналов и знаков определять истинность слов и поведения, научиться влиять на других людей и не поддаваться оказываемому влиянию на вас, вы сможете из материалов раздела «Охотники за поведением».
Следите за нашими новостями и специальными предложениями в нашем 
Телеграм-канале.
